C'est parti pour le mouvement 2025 !

Comme chaque année, le mouvement connaît encore des modifications importantes.

La nouveauté de l’année ?

La prise en compte de l’échelon dans le barème pour l’équivalent de 6 mois à 5 ans et demi d’ancienneté.

Il y a de quoi être perdu·e avec ces modifications incessantes et il devient compliqué de comparer son barème avec celui des années précédentes ou d’avoir une idée du barème nécessaire pour tel ou tel poste.

De plus, depuis la loi de transformation de la fonction publique de 2019 et la fin des CAPD, les organisations syndicales représentatives ne participent plus officiellement à la rédaction de la circulaire et n’ont plus accès aux résultats du mouvement. La FSU-SNUipp ne peut donc plus réaliser l’« Opération transparence » qui était plébiscitée par les collègues et permettait de vérifier l’équité et la sincérité du résultat du mouvement.

La FSU-SNUipp revendique le retour au paritarisme avec la suppression de cette loi, permettant équité et transparence pour le mouvement.

Pour vous aider dans cette usine à gaz qu’est le mouvement, la FSU-SNUipp 81 organise 9 Réunions d’information syndicale (RIS) dans plusieurs lieux du département et par visio (les dates sont dans cet article) , met en ligne son site e-mouvement qui permet d’avoir accès à tous les documents du mouvement et offre la possibilité de calculer son barème.

N’hésitez pas à participer à nos RIS !

N’hésitez pas à nous rejoindre en vous syndiquant pour renforcer le collectif !

Les délégué·es du personnel de la FSU-SNUipp 81 restent à votre disposition.