Attention ! La candidature sur ces postes est très ... encadrée ! Il faut envoyer un CV, une lettre de motivation et la fiche de candidature officielle au pôle 1er degré pour pouvoir passer les entretiens !
Suite aux entretiens, la commission :
- Donne un avis favorable ou défavorable pour les "postes à exigences particulières"
- Classe les participants par ordre de priorité pour les "postes à profil".
Les postes à exigences particulières sans entretien :
- Classes et postes spécialisés en ASH (ULIS)
- Postes Rased pédagogique (anciennement E)
- SEGPA et EREA
- Postes Rased relationnel (anciennement G)
- Postes en IME
- Postes Titulaire remplaçant Brigade spécialisé (Brigade ASH)
- Postes CMPP
- Postes bilingues français-catalan
- Postes fléchés langue
Les postes à exigences particulières avec entretien :
- Classe "enfants malades" (hôpitaux, SESSAD)
- Postes ULIS TED (écoles d'Alembert 1 et d'Alembert 2 de Perpignan)
- Enseignants référents
- Postes à l'école la Miranda de Perpignan
- Poste du dispositif "Groupe d'Enseignement Spécifique" Collège Jean Moulin
- Postes d'enseignement de classe spécifique d'accueil et de scolarisation des enfants de moins de trois ans.
- Postes "adjoint" sur les dispositifs dédoublés CP/CE1 en REP et REP+
- Postes "adjoint" sur les dispositifs dédoublés GS en REP+
Ces postes sont attribués au barème parmi les collègues déjà en poste et ceux qui sont inscrits sur la liste d'aptitude, mise en place après les commisisons.
Les avis favorables de la commission sont valables 5 ans.
Attention ! Si un de ces "postes à exigences particulières" reste vacant, un nouvel appel à candidature sera publié après les résultats du mouvement le 04 juin (avec entretiens). Surveillez donc les appels à candidature, même après les résultats du mouvement !
Les postes à profil :
- Postes de coordonnateur REP/REP+
- Poste de délégué USEP
- Postes de conseiller pédagogique départemental et de circonscriptions
- Direction à décharge totale
- Direction en REP+
- Poste enseignant ressource de Circonscription
- Poste "Professeur Ressource Troubles du Spectre de l'Autisme"
- Classe spécialisée en Maison d'arrêt
- Poste en MDPH
- Poste en UEE et UEM Autisme (Maternelles Le Soler et Pollestres, élémentaite Toulouges)
- Poste CDOEA
- Coordonnateur AESH
- Classe relais
- Poste CASNAV
- Animateur informatique (ERUN)
Attention (bis) ! Il faut absolument avoir passé l'entretien et demandé ce poste au mouvement informatisé en voeu n°1.
Ces postes sont attribués en fonction du classement établi par la commission lors de l'entretien.
La FSU-SNUipp 66 a fortement dénoncé ces nouvelles méthodes de gestion des personnels, qui ne sont pas faites pour garantir la transparence dans les différentes opérations du mouvement.
