Les postes à profil
Les postes à profil font l'objet d'un appel à candidature diffusé par la DSDEN.
Les personnes souhaitant candidater doivent :
- adresser une lettre de motivation stipulant leurs diplômes, expériences et qualifications au pôle er degré,
- postuler sur les postes souhaités pendant l'ouverture du serveur
Une commission départementale détermine un avis (très favorable - favorable - défavorable) pour chaque candidature.
A avis égal, c'est le barème qui départage.
Au final, c'est le DASEN qui prononce la nomination.
Liste des postes à profil en Ardèche :
- CPC
- CPD
- directrice ou directeur d'école en REP
- directrice ou directeur d'école en CLA
- directrice ou directeur d'école de 6 classes et plus
- Coordonnatrice ou coordonnateur de PAS
- Coordonnatrice ou coordonnateur de PIAL
- Coordonnatrice ou coordonnateur de classe relais
- Enseignant·e référent·e trouble visuel
- Enseignant·e UEMA
- Enseignant·e mis à disposition de la MDPH
- enseignant·e "dispositif accueil TPS"
- chargé·e de mission ASH
- référent·e autisme
- référent·e école maternelle
- poste en milieu carcéral
- directeur référent ou directrice référente
- délégué·e USEP ou FOL
