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La lecture de la circulaire est nécessaire pour connaître les conditions exactes d'obtention de certaines bonifications (délais, documents à fournir, etc...)
Eléments de vie professionnelle
Ancienneté à l'éducation nationale au 01/09 précédent
(1 point/an)
(ans)
1 an
2 ans
3 ans
4 ans
5 ans
6 ans
7 ans
8 ans
9 ans
10 ans
11 ans
12 ans
13 ans
14 ans
15 ans
16 ans
17 ans
18 ans
19 ans
20 ans
21 ans
22 ans
23 ans
24 ans
25 ans
26 ans
27 ans
28 ans
29 ans
30 ans
31 ans
32 ans
33 ans
34 ans
35 ans
36 ans
37 ans
38 ans
39 ans
40 ans
41 ans
42 ans
43 ans
44 ans
45 ans
46 ans
47 ans
48 ans
49 ans
50 ans
(mois)
1 mois
2 mois
3 mois
4 mois
5 mois
6 mois
7 mois
8 mois
9 mois
10 mois
11 mois
(jours)
1 jour
2 jours
3 jours
4 jours
5 jours
6 jours
7 jours
8 jours
9 jours
10 jours
11 jours
12 jours
13 jours
14 jours
15 jours
16 jours
17 jours
18 jours
19 jours
20 jours
21 jours
22 jours
23 jours
24 jours
25 jours
26 jours
27 jours
28 jours
29 jours
Parcours professionnel : grade et échelon
Attention à bien saisir ces deux informations
Grade au 31/08 dernier par promotion (ou 01/09 si classement ou reclassement)
(sous conditions détaillées dans la circulaire)
PE classe normale
PE hors classe
PE classe exceptionnelle
Echelon détenu par l'agent au 31/08 dernier par promotion (ou 01/09 dernier par reclassement)
(sous conditions détaillées dans la circulaire)
1er échelon
2eme échelon
3eme échelon
4eme échelon
5eme échelon
6eme échelon
7eme échelon
8eme échelon
9eme échelon
10eme échelon
11eme échelon
5eme échelon C2 CL EX
5eme échelon C3 CL EX
Ancienneté dans le poste
(au moins 3 ans à TD au 31/08 prochain
non
≥ 3 ans et - de 5 ans
≥ 5 ans et - de 7 ans
≥ 7 ans et +
Ancienneté dans le poste CLA
(à TD établie au 31 aout de l'année en cours - cumulable avec points ancienneté de poste en école ordinaire - non cumulable avec points éducation prio)
non
3 ans et +
Ancienneté dans le poste POP
(à TD établie au 31 aout de l'année en cours - cumulable avec points ancienneté de poste en école ordinaire - non cumulable avec points éducation prio)
non
3 ans et +
Ancienneté sur un même poste isolé
(cf annexe : au moins 3 ans à TD ou TP au 31/08 prochain)
non
3 à 4 ans
5 ans et +
Ancienneté sur un même poste en REP
(au moins 3 ans à TD ou TP au 31/08 prochain)
non
≥ 3 ans et - de 5 ans
≥ 5 ans et - de 7 ans
≥ 7 ans et +
Interim de direction
non
si poste non vacant à n-1
Priorités légales
Enfants à charge ou à naître
(mineur au 31/08 prochain OU à naître OU majeur si porteur de Handicap (2 points/enfant) - dans ces deux cas, il faut envoyer les justificatifs avant le 31 mars)
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
Mesure de carte scolaire
non
poste équivalent même secteur
poste équivalent dans un secteur limitrophe
Handicap
(RQTH)
non
de l'agent
de l'agent (OU enfant OU conjoint·e) + avis sms favorable
Rapprochement de conjoint·es (RC) ou Autorité parentale conjointe (APC)
(Sur les postes de la commune et sur les vœux groupe de ce secteur)
non
oui
Caractère répété de la demande
(nombre de renouvellement du vœu n°1 dans le même établissement quelle soit la nature du poste)
non
1ère fois
2ème fois
3ème fois
4ème fois
5ème fois
6ème fois
Autres bonifications
Réintégration après détachement, congé parental ou congé longue durée
(Sur les vœux du secteur du dernier poste occupé à titre définitif)
non
oui
